4月7日，市長魏堯主持召開市政府就業創業工作專題會。市委常委、常務副市長方曉利出席會議并提出具體要求，市政府秘書長方文出席會議，市人社局、經信委、財政局、教育局等10個部門主要負責人參加會議。
會議首先聽取了市人社局楊才余局長的對全市就業創業工作情況的匯報。經信委、財政局、教育局等部門先后就過去一年就業創業工作開展情況作出匯報，并對進一步做好經濟發展新常態下就業創業工作提出對策和建議。市長魏堯在認真聽取大家發言后作重要講話。魏堯市長指出，過去一年，全市城鎮新增就業5.39萬人，城鎮登記失業率保持在3%以下，就業形勢總體平穩，成績值得充分肯定。同時也要看到，當前的就業創業工作還存在一些問題，表現在部分企業生產經營出現了困難，用工需求減少，就業工作壓力加大；大眾創業、萬眾創新的動力不足、氛圍不夠濃厚；創業服務體系還不完善，社會中介服務還不夠發達；部分勞動者素質不高與企業需要人才結構產生矛盾等。對此，我們要高度重視，切實加以解決。
魏堯強調，就業是民生之本，創業是發展之源，尤其是在經濟下行壓力加大和互聯網時代創新熱潮并行的新形勢下，做好就業創業工作的意義十分重大。各級各部門要深刻學習領會、認真貫徹落實黨中央、國務院關于就業創業工作相關政策措施，進一步提高認識，堅定信心，積極作為，下好先手棋，齊心協力把這項工作抓緊、抓好、抓出實效。具體工作中，要堅持問題導向，找準問題，抓主抓重，通過一個個問題的解決來推動就業創業工作。一要解決好部分企業生產經營困難可能帶來的職工就業問題。要在服務企業過程中，認真做好困難企業和職工情況摸排，建立臺賬，做到心中有數。在此基礎上用足用好政策，及時采取措施，幫助困難企業緩解壓力，幫助職工提供就業崗位。二要做好大學生等重點群體的就業創業工作。要加大宣傳力度，積極引導大學生本地就業；要結合大學生創業的特點，抓好創業引導扶持工作，加強創業培訓輔導，探索推廣創客空間等新型孵化模式，加快構建眾創空間，搭建創業公共服務平臺，千方百計支持大學生創新創業。三要著力解決結構性就業矛盾的問題。要結合軍轉軍退人員、再就業人員、失地農民等重點就業群體特點，有針對性地開展技能培訓，提升就業能力；要進一步優化人才引進政策，引進更多的高技能人才來馬就業，特別是要吸引高層次人才來馬創業,力爭通過引進一個團隊,催生一個產業,帶動一批企業。四要努力營造“大眾創業、萬眾創新”的良好環境。要對各項創新創業扶持政策進行梳理整合，形成政策體系和政策合力，同時規范政府行為，營造誠信經營、公平競爭的市場環境，保證政府不越位、不錯位、不缺位，營造良好的政策環境；要進一步解放思想，發揮好市里高新創投基金、產業投資引導資金作用，并鼓勵互聯網金融創新，調動民間資本參與金融創新的積極性，努力形成完善的創業投資體系，營造良好的金融環境。
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